KOLUMBUS Personal Management - Leistungsübersicht

 

Personalüberlassung

Ursprüngliche und bekannteste Form der „Zeitarbeit“ - unser Kerngeschäft. Die KOLUMBUS Personal Management GmbH verleiht gewerbliches und kaufmännisches Personal entweder kurzfristig, aber auch durchaus dauerhaft zur Deckung von personellen Engpässen. Es handelt sich hierbei hauptsächlich um die Abarbeitung von Auftragsspitzen, Großaufträgen und um Personalgestellung für Urlaubs- bzw. Krankheitsvertretung.

 

Wir beliefern durchgängig alle Branchen und Betriebe, vom Handwerksbetrieb bis hin zu großen Industriekunden. Durch langjährige Erfahrungen im Personalmanagement bieten wir diverse Lösungen für nationale und internationale Personalüberlassung und industrielle Großprojekte. Wir wollen durch unser qualifiziertes Personal Arbeitsprozesse, Flexibilität und Termintreue bei unseren Kunden sicherstellen.


Projekt Management

Wenn die klassische Form der Personalüberlassung nicht mehr ausreicht, dann ist Entlastung durch unser Projekt-Management-Team sichergestellt:

 

Im Rahmen von maßgeschneiderten Werk- und Dienstverträgen übernehmen wir die Abwicklung unterschiedlichster Aufgaben für und in Ihrem Betrieb. Dabei erfolgt eine komplette Vergabe eigenverantwortlich geführter Projekte und Gewerke an uns. Dies können z. B. Neuanläufe, spezielle Prozesse oder Auslagerungen ganzer Produktionsabläufe sein. Wir garantieren hierbei mit unserem Personal und KnowHow für eine qualifizierte, reibungslose und fristgerechte Durchführung


Permanent-Placement und Personalvermittlung

Von der Kennenlernphase bis hin zum festen Arbeitsverhältnis bei unserem Kunden. Eine sehr häufige Form von Personalrekrutierung für Betriebe. Die Mitarbeiter werden speziell für einen Kundenbetrieb gesucht, ausgewählt und überlassen. Der Überlassungszeitraum wird somit einerseits zur Einarbeitung genutzt und der Kundenbetrieb kann den Mitarbeiter persönlich kennenlernen und fachlich beurteilen, ob eine langfristige Beschäftigung zustande kommen kann.

 

Permanent-Placement entlastet den Kundenbetrieb einerseits mit administrativem Personalaufwand wie Bewerber beurteilen und auswählen, Vorstellungsgespräche führen oder andererseits mit aufwendigem Inserieren in Tages- und Fachzeitschriften.

 

Bei der klassischen Personalvermittlung entfällt die o.g. Kennenlernphase und der Mitarbeiter wird direkt für unseren Kunden ausgewählt, vorgestellt und dann direkt von diesem unter Vertrag genommen.

On-Site-Management

KOLUMBUS Personal Management GmbH bietet eine sogenannte „Vor Ort Betreuung“ der gesamten Zeitarbeiter durch einen permanenten KOLUMBUS Onsite-Manager. Eine Dienstleistung, die bei Betrieben mit hohem Bedarf an Mitarbeitern auf Zeit häufig genutzt wird.

 

Wir stellen vor Ort im Kundenbetrieb einen Betreuer zur Verfügung, der den kompletten Einsatz von Zeitarbeitskräften, auch aller beteiligen Zeitarbeitsunternehmen für diesen einen Kundenbetrieb übernimmt. Es wird ein Betreuungsbüro vor Ort eingerichtet, um die Abläufe effizient zu koordinieren.

 

Aufgaben: Personalrekrutierung, Einsatzplanung, die komplette Abwicklung und Koordination aller Zeitarbeitseinsätze, z. B. Rechnungskontrolle, Einsatzüberwachung, Urlaub- und Schichtplanung. Durch regelmäßige Erstellung von Statistiken haben die Kundenbetriebe immer einen genauen Überblick über die eingesetzten Mitarbeiter und die daraus resultierende Kostenentwicklung.

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